Descripción del puesto

Buscamos incorporar al equipo un talento con alto compromiso social e interés por el desarrollo de alianzas y proyectos para efectuar una adecuada gestión y pertinencia de la oferta social que el gremio pone a disposición de las empresas, la cual beneficia a los trabajadores de la construcción y su entorno familiar. Para ello deberá diseñar, desarrollar y colaborar, tanto en la gestión de convenios, alianzas y fondos concursables para los programas e iniciativas que componen la oferta social, así como preocuparse de la difusión en los comités gremiales y grupos de socios que se le asignen, con el fin cumplir con el plan de trabajo y la estrategia definida por el área social de la CChC.

Este aviso se enmarca en las Leyes 21.015 y 20.820 que incentivan la inclusión laboral de personas con discapacidad y equidad de género que comprende el trato idéntico o indiferenciado entre hombres y mujeres en lo que respecta a al goce y ejercicio de todos sus derechos como personas

Requisitos

Formación profesional nivel universitario Ingeniero Comercial, Ingeniero Civil Industrial o carrera afín relacionadas a ámbito social: Sociología, Psicología que cumpla requisito de formación en evaluación social de proyectos

Entre 1 y 3 años de experiencia laboral en labores similares de levantamiento de necesidades y generación de propuestas, alianzas y proyectos para su respectiva solución, idealmente en ámbito social.

Manejo herramientas Office avanzado

Manejo metodologías Agiles

Manejo herramientas de gestión de proyectos, BBDD y planificación

Beneficios

Seguro complementario de salud

Seguro vida y catastrófico

Becas de estudio

Posibilidad de incorporarte a un equipo de trabajo líder en innovación y referentes en el rubro de la construcción